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  • 2022年07月25日
    ビジョンの完全性と実行能力でリーダーに選出

    Gartner, Inc. が発行するレポート「ガートナー・マジック・クアドラント2022年」で新設された「サービス中心型企業向けクラウドERP部門」において、ビジョンの完全性と実行能力に基づき「リーダー」の評価を獲得したことを発表しました。

  • 2022年07月19日

    従業員のコミュニケーション活性化とエンゲージメントのさらなる向上のため東京本社オフィスを六本木ヒルズ森タワーへ移転したことをお知らせいたします。

  • 2022年06月10日
    第1四半期の総収入14億3,000万ドル(前年同期比22.1%増)
    サブスクリプション収入12億7,000万ドル(同23.2%増)
    24か月間サブスクリプション収入バックログ79億7,000万ドル(同20.9%増)
    サブスクリプション総収入バックログ126億5,000万ドル(同25.5 %増)

    2022年4月30日に終了した2023年度第1四半期の業績を発表しました。

  • 2022年05月20日
    調査対象のシニア ビジネス リーダーの55%が「デジタル戦略がビジネスの需要に追いついておらず、デジタル アクセラレーションのギャップが広がっている」と回答
    ビジネス リーダーは、デジタル トランスフォーメーションを加速させる上で「データのアクセシビリティと従業員エクスペリエンス」を重視

    デジタル トランスフォーメーションに関する最新の調査結果を発表しました。今回の調査では、財務、人事(HR)、情報技術(IT)という重要な3つの事業部門において、世界的な新型コロナウイルス感染症パンデミックが組織のDXの取り組みにどのような影響を与えているかを検証しました。

  • 2022年04月27日
    新ソリューションが、進化する基準に対応した重要なESGデータの計画・トラッキング・レポートを促進

    進化する環境・社会・企業統治(以下、ESG)規制や企業の情報開示への責任に対する需要に対し、世界中の顧客の対応を支援する、新ソリューションと機能拡張を発表しました。

  • 2022年03月16日
    人財情報の可視化と一元管理により
    効果的な人財配置・育成および人事ガバナンス強化を目指す

    株式会社トプコンが、ワークデイが提供する人財マネジメントプラットフォーム「Workday ヒューマン キャピタル マネジメント」の本格導入を開始したことを本日発表しました。

  • 2022年03月07日
    第4四半期の総収入13億8,000万ドル(前年同期比21.6%増)
    サブスクリプション収入12億3,000万ドル(同22.2%増)
    24か月間サブスクリプション収入バックログ79億8,000万ドル(同22.2%増)
    サブスクリプション総収入バックログ128億1,000万ドル(同26.9%増)

    2022年度の総収入51億4,000万ドル(同19.0%増)
    サブスクリプション収入45億5,000万ドル(同20.0%増)
    営業キャッシュフロー16億5,000万ドル(同30.1%増)

    2022年1月31日に終了した2022年度第4四半期および通年の業績を発表しました。

  • 2022年03月03日
    人事、財務・会計、ITの経営戦略に関するDXを
    どこから始めたらよいかお悩みの皆様へ
  • 2022年01月04日
    Workday はビジネス成長のパートナーとして日本企業の成長と変革を DX で支援

    ワークデイは人財と製品ポートフォリオ拡大への投資を強化しながら、より多くの日本企業の DX とイノベーションの下支えとなるよう、ビジネス成長を支援してまいります。

  • 2021年12月06日
    フォーチュン500社の金融サービス企業の70%以上が デジタルアクセラレーションのためにWorkdayを選択

    フォーチュン500の金融サービス企業の70%以上がWorkdayソリューションを採用し、堅調を維持していることを発表しました。この好調の背景として、Workdayは昨年、金融サービス分野で記録的な数の顧客導入を達成しており、過去18カ月で100社以上の新規獲得に成功しています。

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