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  • 2024年02月16日

    複数年にわたるパートナーシップ契約を拡大することを発表しました。この契約拡大には、Workday によるマクラーレン F1 チームのオフィシャルパートナーの継続も含まれています。Workday のロゴは、マクラーレン F1 チームのドライバーであるランド・ノリス (Lando Norris) とオスカー・ピアストリ (Oscar Piastri) のマシン、マクラーレン MCL38 のリアウイングに描かれ、現地時間 3 月 2 日のバーレーングランプリに先立つプレシーズンテストでサーキットデビューを予定しています。また、2024年 F1 シーズンは、マクラーレンのチームキットにも Workday のロゴが配されます。

  • 2024年02月05日
    日本市場における事業成長へのコミットメントを強化

    ワークデイ株式会社の社長に古市 力 (ふるいち ちから) が就任し、日本という重要な市場における Workday ビジネスの責任者となることを発表しました。古市は 2 月 19 日付で着任し、Workday グローバルセールス担当プレジデントであるパトリック・ブレア (Patric Blair) の直属となります。

  • 2024年02月01日
    強力なビジネス モメンタム、国際的な事業拡大、リーダーシップチームの成長を達成した 1 年間を経て正式に任命される

    2024 年 2 月 1 日付でカール・エッシェンバック (Carl Eschenbach) が CEO に就任することを正式に発表しました。エッシェンバックは、Workday の共同創業者、 共同 CEO、会長であるアニール・ブースリ (Aneel Bhusri) と共に、2022 年 12 月から共同 CEO を務めていました。

  • 2024年01月23日
    AIの責任ある開発と導入に関しては、ビジネスリーダー、現場社員ともに不安視

    「AI の導入はビジネスを改革する大きな好機になる」という点ではビジネスリーダーも現場社員も意見が一致しました。その一方で、「今後 AI が責任ある形で導入されるか」という点は不安視されています。この点についてはビジネスリーダーよりも現場社員の方が懐疑的な見方が強く、社内において AI への信頼度にギャップがあることが明らかになりました。

  • 2023年12月14日
    ビジョンの完全性と実行能力が評価され、「リーダー」に選出される

    Gartner, Inc. 発行の「ファイナンシャル プランニング ソフトウェアに関するマジック クアドラント (2023 年)」において、「リーダー」の評価を獲得したことを発表しました。これは、同部門が創設された昨年に引き続き、2 度目の選出となります。

  • 2023年12月06日

    最高財務責任者 (CFO) 向けソリューションの勢いが継続していると発表しました。現在、Workday ファイナンシャル マネジメントおよび Workday Adaptive Planning は、ヘルスケア、ファイナンシャルサービス、リテール、テクノロジー、公共部門などで、財務やワークフォース、業務データの統合型クラウドベースシステムへの一元化に活用されています。

  • 2023年12月06日
    第 3 四半期の総収入 18 億 7,000 万ドル (前年比 16.7% 増)
    サブスクリプション収入 16 億 9,000 万ドル (同 18.1% 増)
    12 カ月間サブスクリプション収入バックログ 60 億 5,000 万ドル (同 21.9% 増)

    2023 年 11 月 28 日、同年 10 月 31 日に終了した 2024 年度第 3 四半期の業績を発表しました。

  • 2023年12月01日

    日本を含むグローバルの CEO、CIO、CHRO、CFO の各オフィスに属するビジネスリーダー 2,355 人の知見に基づいた本レポートでは、信頼性やデータのアクセシビリティに関する懸念があるにもかかわらず、ビジネスリーダーたちが AI と ML の潜在的な影響について楽観的であることが明らかにされています。

  • 2023年10月19日

    ワークデイ株式会社と、グローバルな組織コンサルティングファームである コーン・フェリー・ジャパン株式会社は、本日、日本におけるアドバイザリーパートナーシップ契約を開始したことを発表いたします。

  • 2023年10月12日
    サイモン・テイトがアジア太平洋地域担当プレジデントに就任

    アジア太平洋地域および日本 (APJ) を、日本と APAC (アジア太平洋地域) の 2 つのビジネスユニットに分割し、急速に拡大する日本市場により注力することで、日本およびアジア太平洋地域へのさらなる投資を行うことを発表しました。

  • 2023年10月02日
    AI プラットフォームの強化とパートナーとデベロッパーエコシステムの拡大によって、Workday AI の力を世界中のより多くの企業に提供

    Workday の顧客向け年次カンファレンス Workday Rising において、AI (人工知能) および ML (機械学習) の一連の新機能と、パートナーエコシステムに関する更新を発表しました。これにより、企業の生産性向上、業務プロセスの合理化、従業員のエンパワーメント、より良い意思決定の実現が可能になります。

  • 2023年10月02日
    プラットフォームアプローチ、比類のないデータセット、信頼へのコミットメントにより、企業向け生成 AI のリーディングカンパニーとして他社と一線を画す

    生産性の向上、人財の育成と維持、ビジネスプロセスの効率化、意思決定の強化を支援する、一連の新たな生成AI機能を発表しました。

  • 2023年10月02日
    Workday HCM新機能「Manager Insights Hub」がインサイトとアクションを自動で提供し、マネージャーによるチームの発展や成長を促進

    Workday ヒューマン キャピタル マネジメント (HCM) の新機能を発表しました。この機能は、効率的かつ効果的にチームを率いるために必要なツールをマネージャーに提供し、エクスペリエンスを簡潔化して向上させます。

  • 2023年10月02日
    要員計画や照合調整に関する新しいエクスペリエンスが、組織における財務と人事の連携を改善

    Workday Adaptive Planning の新たな AI (人工知能) 機能をプレビュー公開し、企業における財務および人事プロセスのプランニング効率化に資する新しいイノベーションを発表しました。

  • 2023年10月02日
    ネイティブ AWS サービスとの連携を通じ、開発者による高度な機能構築と、責任ある大規模なイノベーションを強力にサポート

    開発者体験の向上と、ビジネスおよび IT における効率化とイノベーションの促進を目的とした、Workday Extend の大幅な機能強化を発表しました。

  • 2023年09月13日
    ビジョンの完全性と実行能力が評価され、「リーダー」に選ばれる

    Gartner, Inc. 発行の「サービス主導の企業向けクラウド ERP に関するマジック・クアドラント (2023 年) 」において、ビジョンの完全性と実行能力に基づき、2年連続で「リーダー」の評価を獲得したことを発表しました。

  • 2023年09月07日

    企業CFO (最高財務責任者) 向けソリューションが継続的な支持を獲得していることを発表いたしました。アジリティの向上、および全社的な業務合理化に役立てるため、世界中の組織が Workday ファイナンシャル マネジメント (財務管理) およびWorkday Adaptive Planning を選択しています。

  • 2023年09月07日
    第2四半期の総収入 17 億 9,000 万ドル (前年同期比 16.3%増)
    サブスクリプション収入 16 億 2,000 万ドル (同 18.8%増)
    24 か月間サブスクリプション収入バックログ 102 億 7,000 万ドル (同 22.7%増)
    サブスクリプション総収入バックログ 178 億 5,000 万ドル (同 32.5%増)

    米国時間 2023 年 8 月 24 日、同年 7 月 31 日に終了した 2024 年度第 2 四半期の業績を発表いたしました。

  • 2023年07月26日
    技術革新と組み込み型の人工知能により、ボーイング社やモンデリーズ・インターナショナル社のような大規模グローバル企業のプランニングのスケールと複雑さの拡大へ対応可能に

    特許を取得している Elastic Hypercube Technologyの次世代版を提供開始したことを発表しました。次世代 EHT は、Workday Adaptive Planning の中核を担うインテリジェントなモデリング エンジンで、より高度なビジネス シナリオのモデリング、ビジネス ニーズの変動に対する適応、より多くのユーザーへのプランニングの拡大など、組織における要求の高まりに対応します。

  • 2023年06月23日
    人工知能(AI)と機械学習(ML)を基盤としたWorkdayプラットフォームで日本企業の「働き方の未来」を推進

    Workdayの年次イベント「Workday Elevate® Tokyo 2023」 を4年ぶりとなる対面形式で開催しました。現在、全世界で10,000社以上のお客様が、働き方の未来に適応し成功するべく、人工知能(AI)と機械学習(ML)を基盤としたWorkdayプラットフォームを活用しています。Workdayは、こうしたグローバルでの好調な業績はもとより、日本を始めとするアジア太平洋地域でもさらなる成長を続けています。

  • 2023年06月23日

    従業員からのフィードバックを実用的な洞察や分析として可視化し、従業員エンゲージメントの向上を支援する新しいプラットフォーム「Workday Peakon Employee Voice」の国内提供を開始することを発表します。本製品は、従業員の声に耳を傾けるインテリジェントなプラットフォームで、従業員は自身の経験や期待、健康状態やウェルビーイングに関する率直なフィードバックを機密性の高い方法で経営者や管理職などと共有することができます。

  • 2023年06月02日

    世界中の企業がWorkdayを活用して事業プロセスの革新を進める中、Workday ファイナンシャル マネジメント(財務管理)およびWorkday Adaptive Planningなどの企業CFO(最高財務責任者)向けソリューションが継続的な支持を獲得していることを発表いたしました。

  • 2023年06月02日
    第1四半期の総収入16億8,000万ドル(前年同期比17.4%増)
    サブスクリプション収入15億3,000万ドル(同20.1%増)
    24か月間サブスクリプション収入バックログ97億9,000万ドル(同22.9%増)
    サブスクリプション総収入バックログ166億5,000万ドル(同31.6 %増)

    2023年5月25日、同年4月30日に終了した2024年度第1四半期の業績を発表いたしました。

  • 2023年04月12日
    マクラーレン・レーシング、組織全体にわたるより迅速かつより多くの情報に基づくビジネス意思決定のため、Workday Adaptive Planningの使用を開始

    Workday が2023年マクラーレンF1チームのオフィシャルパートナーとなることを発表しました。複数年のパートナーシップ契約を締結し、Workday は2023年4月2日のオーストラリアグランプリにおいてスポンサーデビューを飾りました。

  • 2023年03月10日
    テクノロジー分野のベテランの任命により、APJの主要な成長市場をさらに拡大

    APJ(アジア太平洋地域および日本)担当プレジデントに ポール・へナガン(Paul Henaghan)を任命したことを発表しました。

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